Sin bloqueo, un clima hostil en la empresa afecta a la incremento del trabajador y a su propia Sanidad y ¿cómo resolverlo si está en relación directa con la propia concepción y funcionamiento global de la empresa?Para alertar los problemas de salud mental en el trabajo hay que gestionar los riesgos psicosociales en el lado de trabajo. La OMS r